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運(yùn)營/新媒體/設(shè)計(jì)
10-15萬
某服裝設(shè)計(jì)公司
所屬部門:
運(yùn)營中心
匯報(bào)對(duì)象:
大專以上
語言能力不限
26 歲-35 歲
4 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
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10-15萬
某服裝設(shè)計(jì)公司
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大專以上
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26 歲-35 歲
4 年工作經(jīng)驗(yàn)
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職位描述
1、負(fù)責(zé)小紅書官方賬號(hào)日常運(yùn)營,提升粉絲數(shù)量、活躍度等,確保粉絲互動(dòng)氛圍的良性提升;
2、熟悉小紅書種草規(guī)則,了解小紅書平臺(tái)的玩法,能獨(dú)立拆解項(xiàng)目目標(biāo),落地目標(biāo);
3、制定小紅書可行性人設(shè)建立,通過話術(shù)和用戶溝通進(jìn)行引導(dǎo),跟蹤負(fù)責(zé)整個(gè)過程;
4、策劃小紅書KOL傳播/媒介策略、制作媒介排期,讓更多用戶知曉公司品牌,完成深度種草;
5、負(fù)責(zé)推廣數(shù)據(jù)收集及分析,輸出周/月度數(shù)據(jù)復(fù)盤報(bào)告;針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估、并提交推廣效果分析表,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施及可行的改進(jìn)方案。
任職要求:
1、具2年以上小紅書運(yùn)營/推廣工作經(jīng)驗(yàn),有服裝類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉小紅書平臺(tái)操作模式;熟悉小紅書運(yùn)營、廣告投放流程;
3、熟悉當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)小紅書平臺(tái)的運(yùn)營有獨(dú)到的見解
4、有熱情的工作態(tài)度、抗壓能力,工作細(xì)致耐心,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
企業(yè)介紹
工作地址
福建
職位發(fā)布者
Jeff Li
獵頭顧問
企微直聊
掃一掃聯(lián)系顧問
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招聘顧問信息
外貿(mào)/內(nèi)銷經(jīng)理
20-30萬
工程師/產(chǎn)品經(jīng)理/外貿(mào)經(jīng)理
15-25萬
視覺工程師
15-25萬
業(yè)務(wù)/品管經(jīng)理/廠長/技術(shù)/開發(fā)/主動(dòng)推送
20-40萬
相關(guān)職位信息
*海外銷售中心總經(jīng)理
50-60萬
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬
S-成本主管
10-15萬
膠體金研發(fā)
30-50萬
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬
圖像算法工程師
50-70萬
服裝工廠廠長
30-40萬
AE/FAE資深工程師
30-80萬
全國渠道TEAM長
100-200萬
財(cái)務(wù)部長
25-30萬
免稅渠道銷售
30-50萬
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬
長沙某國企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬
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