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銷售經(jīng)理
20-40萬
珠海知名電子元器件代銷公司
所屬部門:
銷售
匯報對象:
大專以上
語言能力不限
26 歲-40 歲
5 年工作經(jīng)驗
男
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職位描述
崗位職責(zé):
1、在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,依據(jù)公司整體經(jīng)營目標,協(xié)助制定部門各項工作指標;
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對部門工作指標進行分解和監(jiān)督實施;
3、負責(zé)銷售市場信息和客戶信息的收集;
4、負責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)組做好、客戶關(guān)系維護和管理工作,全力維護開發(fā)潛在客戶;
5、負責(zé)業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查,控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進行;
6、負責(zé)常規(guī)物料月度備貨計劃的審核;
7、負責(zé)降成本工作的制定與完成;
8、負責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)主管進行日常人員管理、銷售團隊建設(shè),并提交人員使用與管理建議;
9、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等);
10、負責(zé)發(fā)現(xiàn)并針對銷售過程中的異常問題,及時提出指導(dǎo)性意見并及時上報;
11、負責(zé)對業(yè)務(wù)各小組總結(jié)會議數(shù)據(jù)進行修正建議、協(xié)助綜合統(tǒng)計員完成季度、年度會議數(shù)據(jù);
12、負責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作關(guān)系,重大問題及時匯報,對本部門員工出現(xiàn)的所有問題負有連帶責(zé)任;
13、完成公司安排的公司或公司關(guān)聯(lián)方的各項有關(guān)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,40歲以內(nèi);
2、3年以上線束廠、連接器、電子元器件、傳感器、半導(dǎo)體等銷售部門經(jīng)理管理經(jīng)驗;或者有3年以上線束廠、連接器、電子元器件等制造業(yè)銷售部門管理經(jīng)驗;
3、有一定的業(yè)務(wù)團隊管理能力、客情維護能力;
4、擅長辦公軟件、數(shù)據(jù)管理分析與控制。
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珠海
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銷售經(jīng)理
20-40萬
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25-30萬
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