餐飲事業(yè)部總 30-60萬
某大健康領(lǐng)域企業(yè)
所屬部門：餐飲事業(yè)部 匯報(bào)對(duì)象：
大專以上 語言能力不限 30 歲-45 歲 10 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限
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餐飲事業(yè)部總30-60萬
某大健康領(lǐng)域企業(yè)
所屬部門：餐飲事業(yè)部 匯報(bào)對(duì)象：
大專以上 語言能力不限 30 歲-45 歲 10 年工作經(jīng)驗(yàn) 性別不限
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職位描述
職位描述一、
戰(zhàn)略管理
1.全面負(fù)責(zé)整個(gè)事業(yè)部的業(yè)務(wù)發(fā)展方向，依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，編制本事業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及年度目標(biāo)
二、品牌營銷 1.組織制定品牌策略、市場推廣，并落組織實(shí)施；
2.負(fù)責(zé)線上，線下營銷的規(guī)劃及管理。
三、渠道管理 1.負(fù)責(zé)餐飲全渠道銷售管理、新渠道開發(fā)等工作； 2.根據(jù)年度目標(biāo)任務(wù)，逐級(jí)分解下達(dá)并組織實(shí)施，并督導(dǎo)執(zhí)行，確保全面完成。
四、產(chǎn)品管理 1.組織協(xié)調(diào)制定年度產(chǎn)品規(guī)劃。五、客戶管理 1.建立有效的經(jīng)銷商獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，有效的開拓經(jīng)銷商市場。
六、內(nèi)部管理 1.負(fù)責(zé)事業(yè)部梯隊(duì)建設(shè)，儲(chǔ)備培養(yǎng)梯隊(duì)人才，保障部門隊(duì)伍的建立健全，打造一支高效、高戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。 2.根據(jù)事業(yè)部年度戰(zhàn)略規(guī)劃，編制本事業(yè)部預(yù)算，管理本部門市場及營銷費(fèi)用使用和管控
任職要求： 1.40歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷； 2.管理能力強(qiáng)，管理思維清晰，全國經(jīng)銷商資源、曾有酒水渠道上億銷售經(jīng)驗(yàn)； 3.有全渠道銷售管理經(jīng)驗(yàn)，且有較出色的業(yè)績； 4.出色的溝通、整合、規(guī)劃能力，抗壓能力和執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。 薪資面議
可放開點(diǎn)：學(xué)歷大專以上可看，年紀(jì)可以放開；
企業(yè)介紹
工作地址
上海
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