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戶(hù)外空調(diào)研發(fā)經(jīng)理
30-50萬(wàn)
惠州某汽車(chē)移動(dòng)電源企業(yè)
所屬部門(mén):
研發(fā)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
10 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線(xiàn)簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
戶(hù)外空調(diào)研發(fā)經(jīng)理
30-50萬(wàn)
惠州某汽車(chē)移動(dòng)電源企業(yè)
所屬部門(mén):
研發(fā)部
匯報(bào)對(duì)象:
本科以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
10 年工作經(jīng)驗(yàn)
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職位描述
1、負(fù)責(zé)戶(hù)外空調(diào)和房車(chē)空調(diào)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與維護(hù),制定產(chǎn)品計(jì)劃和策略,推動(dòng)項(xiàng)目落
地,并進(jìn)行項(xiàng)目復(fù)盤(pán);
2、空調(diào)制冷系統(tǒng)的方案設(shè)計(jì)、選型和匹配工作;
2、參與新產(chǎn)品項(xiàng)目研發(fā),老產(chǎn)品系統(tǒng)優(yōu)化和制冷系統(tǒng)新技術(shù)研究工作;
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)空調(diào)系統(tǒng)仿真及測(cè)試,完成設(shè)計(jì)驗(yàn)證的檢測(cè)報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各流程階段所需技術(shù)文件的編制和下發(fā);
5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案的項(xiàng)目評(píng)審、生產(chǎn)技術(shù)跟進(jìn)和售后支持工作。
1、本科及以上學(xué)歷,制冷與低溫、熱能與動(dòng)力工程等制冷暖通類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、熟練掌握制冷空調(diào)理論,熟悉制冷系統(tǒng)設(shè)計(jì)流程,熟悉制冷空調(diào)方面的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;
3、熟練使用C語(yǔ)言,CAD、PRO/e、UG或Soliedworks等軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā);
4、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
企業(yè)介紹
工作地址
惠州
職位發(fā)布者
Eling Chen
獵頭顧問(wèn)
企微直聊
掃一掃聯(lián)系顧問(wèn)
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招聘顧問(wèn)信息
戶(hù)外空調(diào)研發(fā)經(jīng)理
30-50萬(wàn)
硬件工程師
25-35萬(wàn)
研發(fā)總監(jiān)
40-60萬(wàn)
電聲高級(jí)工程師
20-40萬(wàn)
工藝開(kāi)發(fā)主管/經(jīng)理
25-45萬(wàn)
疫苗研發(fā)
20-45萬(wàn)
總經(jīng)理
50-100萬(wàn)
工程 預(yù)算主管
15-25萬(wàn)
會(huì)計(jì)
12-15萬(wàn)
人事行政經(jīng)理(菲律賓)
20-35萬(wàn)
相關(guān)職位信息
*海外銷(xiāo)售中心總經(jīng)理
50-60萬(wàn)
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬(wàn)
S-成本主管
10-15萬(wàn)
膠體金研發(fā)
30-50萬(wàn)
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬(wàn)
圖像算法工程師
50-70萬(wàn)
服裝工廠廠長(zhǎng)
30-40萬(wàn)
AE/FAE資深工程師
30-80萬(wàn)
全國(guó)渠道TEAM長(zhǎng)
100-200萬(wàn)
財(cái)務(wù)部長(zhǎng)
25-30萬(wàn)
免稅渠道銷(xiāo)售
30-50萬(wàn)
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬(wàn)
長(zhǎng)沙某國(guó)企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬(wàn)
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬(wàn)
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬(wàn)
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