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山東:啟動實施十萬就業(yè)見習崗位募集計劃

銳仕方達獵頭 職場資訊 2022年05月31日

為積極應對疫情影響,促進高校畢業(yè)生更加充分更高質(zhì)量就業(yè),近日,山東省人力資源社會保障廳聯(lián)合省教育廳、省科技廳等十一部門啟動實施山東省十萬就業(yè)見習崗位募集計劃,加大補貼支持、崗位開發(fā)、平臺服務力度,全省全年募集10萬左右就業(yè)見習崗位,為高校畢業(yè)生等青年群體提供充足見習機會,搭建企業(yè)和青年人才供需匹配“緩沖區(qū)”,緩解高校畢業(yè)生就業(yè)壓力。

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擴大見習對象范圍 促進青年群體就業(yè)

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見習對象為離校3年內(nèi)有見習意愿的高校畢業(yè)生和處于失業(yè)狀態(tài)的16-24周歲青年。同時,此次見習將外地高校畢業(yè)生、海外留學生和職業(yè)院校畢業(yè)生(特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生、技師學院高級工班畢業(yè)生、預備技師班畢業(yè)生)納入見習計劃,同等享受見習政策。

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加大補貼支持力度 提高待遇保障水平

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將就業(yè)見習補貼標準提高至當?shù)刈畹凸べY標準的60%。對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位,見習補貼標準提高至當?shù)刈畹凸べY標準的70%。見習人員參加就業(yè)見習滿3個月后,見習單位可為其繳納社會保險,并繼續(xù)享受就業(yè)見習補貼。

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多方募集見習崗位 提供充足見習機會

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開發(fā)各類企事業(yè)單位、社會組織、政府投資項目和科研項目見習崗位,挖掘特色產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、高端制造業(yè)等領域見習崗位信息,多渠道匯總發(fā)布本地區(qū)見習單位目錄和見習崗位清單,多方式開展專場招募、雙向洽談、直播帶崗等活動。

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升級線上服務平臺 優(yōu)化見習管理服務

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開通就業(yè)見習崗位募集計劃服務專區(qū),受理用人單位和畢業(yè)生就業(yè)見習申請,提供政策宣傳、崗位發(fā)布、供需對接等一體化服務。對用人單位在見習平臺提交的見習申請在15個工作日內(nèi)明確審核意見,推出政策快辦、幫辦、打包辦,提供便利、優(yōu)質(zhì)、快捷的服務。