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安全工程師
15-25萬(wàn)
國(guó)內(nèi)風(fēng)電技術(shù)標(biāo)桿企業(yè)
所屬部門:
生產(chǎn)管理部
匯報(bào)對(duì)象:
生產(chǎn)總工
大專以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
5 年工作經(jīng)驗(yàn)
性別不限
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
安全工程師
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職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定構(gòu)件車間生產(chǎn)計(jì)劃、作業(yè)計(jì)劃、進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度,管理和控制;管理人和設(shè)備。
2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)線的勞務(wù)人員進(jìn)行組織管理、設(shè)備配備及工作進(jìn)度安排;
3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)流程和節(jié)拍進(jìn)行優(yōu)化,提升生產(chǎn)效率,降低浪費(fèi);
4、負(fù)責(zé)對(duì)構(gòu)件車間生產(chǎn)、物流、服務(wù)及輔助系統(tǒng)進(jìn)行設(shè)計(jì),改進(jìn)與評(píng)價(jià);
5、負(fù)責(zé)組織計(jì)劃、指導(dǎo)、控制及協(xié)調(diào)構(gòu)件生產(chǎn)過程中的各種活動(dòng)和資源,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)量、質(zhì)量、成本的目標(biāo)。
管理人:勞務(wù)外包和分包管理能力
設(shè)備:生產(chǎn)設(shè)備管理
流水化生產(chǎn)意識(shí),和品控質(zhì)量管理。
任職要求:
1、要求大專及以上學(xué)歷,管理學(xué)、土木工程或理工科相關(guān)專業(yè);
2、5年以上大型混凝土、構(gòu)件、水泥制品、建筑企業(yè)的3年以上生產(chǎn)或者施工管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉構(gòu)件生產(chǎn)的工藝工序、工作原理及構(gòu)件產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識(shí)優(yōu)先;
4、熟練操作辦公軟件,能承受較強(qiáng)的工作壓力,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng);管理過勞務(wù)外包人員。
5、具備較強(qiáng)的口頭及書面溝通能力和商務(wù)洽談能力;
6、可以適應(yīng)全國(guó)調(diào)動(dòng),可以跟隨項(xiàng)目更換工作地點(diǎn)。
企業(yè)介紹
專業(yè)從事風(fēng)電、光伏、光熱、生物質(zhì)等清潔可再生能源領(lǐng)域的投資、開發(fā)、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)服務(wù)和金融服務(wù),研?發(fā)能力和技術(shù)水平處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位。
工作地址
河南
職位發(fā)布者
Summer Zhang
獵頭顧問
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招聘顧問信息
職能總監(jiān)崗-財(cái)務(wù)、人力
26-39萬(wàn)
倉(cāng)儲(chǔ)物流規(guī)劃經(jīng)理
30-35萬(wàn)
電池回收(總經(jīng)理/技術(shù)總工/銷售總)
35-55萬(wàn)
高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理
30-50萬(wàn)
研發(fā)總監(jiān)
30-50萬(wàn)
碳酸鋰技術(shù)總工
60-80萬(wàn)
相關(guān)職位信息
*海外銷售中心總經(jīng)理
50-60萬(wàn)
【光罩】工藝高級(jí)工程師
30-70萬(wàn)
S-成本主管
10-15萬(wàn)
膠體金研發(fā)
30-50萬(wàn)
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬(wàn)
圖像算法工程師
50-70萬(wàn)
服裝工廠廠長(zhǎng)
30-40萬(wàn)
AE/FAE資深工程師
30-80萬(wàn)
全國(guó)渠道TEAM長(zhǎng)
100-200萬(wàn)
財(cái)務(wù)部長(zhǎng)
25-30萬(wàn)
免稅渠道銷售
30-50萬(wàn)
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬(wàn)
長(zhǎng)沙某國(guó)企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬(wàn)
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬(wàn)
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
80-150萬(wàn)
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