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- 職位描述
- 職責描述：
（1）依據(jù)工程項目規(guī)劃，組織制定工程進度計劃，包括項目總體計劃、年度計劃、月度計劃。
（2）定期檢查、匯報工程進度計劃的執(zhí)行情況，對未按時完成的計劃，分析原因、評估影響，制定糾正措施并督促實施。
（3）負責工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應商等的管理，按照公司招投標管理規(guī)定召集符合要求的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應商，對競標的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應商的資質(zhì)、信譽進行嚴格審查。
（4）負責對項目的進度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進行指導、監(jiān)督和考核，定期或不定期組織單項或綜合檢查，對檢查出來的問題督促有關(guān)部門制定糾正、預防措施，并督促實施。
（5）整體掌握公司各項目的運行情況，對發(fā)現(xiàn)的問題和相關(guān)部門提出的問題，及時組織解決，必要時報請公司召集專題會議，確保公司各項目正常運行。
（6）組織項目施工設(shè)計圖紙、施工方案、設(shè)計變更、甲供材料、甲供設(shè)備、整改方案的會審工作。組織對重要材料、設(shè)備、工程的驗收及備案工作。
（7）監(jiān)督對工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應商的履約管理，全面掌握各項目履約情況，必要時約談工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應商領(lǐng)導或報請主管領(lǐng)導召集專門會議，及時解決履約中存在問題。
（8）負責公司工程資源的統(tǒng)一協(xié)調(diào)與調(diào)度，包括設(shè)備、工具、儀器、材料、工程管理人員等，確保各項目的順利運行和資源優(yōu)化利用。
（9）組織制定公司的基建工程項目管理制度及部門規(guī)章制度，并組織、督促執(zhí)行，確保公司項目順利進行。
（10）組織制定設(shè)備維修保養(yǎng)計劃、大修和更新改造計劃，組織制定能源保養(yǎng)計劃，物資器材料的采購計劃。
任職要求：
1、本科或以上學歷，10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、推動力及執(zhí)行力；
2、熟悉本專業(yè)各項技術(shù)規(guī)范和工藝流程；
3、熟悉招投標流程、投標文件制作、工程造價預算等；
4、熟練操作辦公軟件，并精通CAD制圖。
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