風(fēng)控數(shù)字化崗位 20-40萬
國內(nèi)知名機械公司
所屬部門：數(shù)字化 匯報對象：
本科以上 語言能力不限 28 歲-35 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
風(fēng)控數(shù)字化崗位20-40萬
國內(nèi)知名機械公司
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本科以上 語言能力不限 28 歲-35 歲 5 年工作經(jīng)驗 性別不限
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職位描述
工作職責(zé)
1.負責(zé)統(tǒng)籌管理集團風(fēng)控數(shù)字化平臺與體系，包括風(fēng)險評估模型、預(yù)警系統(tǒng)、數(shù)據(jù)治理框架等，確保能夠全面覆蓋集團各業(yè)務(wù)板塊的風(fēng)險管理需求，并持續(xù)優(yōu)化以提升風(fēng)險管理的效率和準確性；
2.負責(zé)整合集團內(nèi)外風(fēng)險相關(guān)數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)標準和治理流程，運用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)手段對數(shù)據(jù)進行深度挖掘與分析，識別潛在風(fēng)險趨勢和模式，為風(fēng)險管理決策提供數(shù)據(jù)支持；
3.負責(zé)組織建立并更新維護企業(yè)整體風(fēng)險庫，推進建設(shè)風(fēng)險管理信息系統(tǒng)以及風(fēng)險管理工具建設(shè)、維護；
4.負責(zé)根據(jù)集團戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)特點、全面的風(fēng)險管理策略設(shè)計相應(yīng)的監(jiān)控機制，確保風(fēng)險策略數(shù)字化監(jiān)控的有效執(zhí)行；
5.負責(zé)收集風(fēng)險管理領(lǐng)域的最新技術(shù)動態(tài)和最佳實踐，積極引入并應(yīng)用新技術(shù)提升集團風(fēng)控數(shù)字化水平。同時，負責(zé)組織內(nèi)部培訓(xùn)，提升團隊整體風(fēng)險管理能力和風(fēng)控數(shù)字化水平；
6.負責(zé)集團風(fēng)險管理數(shù)據(jù)分析中樞，與徐工集團內(nèi)部平臺公司、各主機企業(yè)、國內(nèi)外大區(qū)溝通，協(xié)調(diào)風(fēng)險管理數(shù)據(jù)的收集、整理、分析及維護，確保風(fēng)險信息的及時傳遞和問題的有效解決。
工作要求
1. 本科及以上學(xué)歷，財經(jīng)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)， 具有風(fēng)險計量模型、數(shù)據(jù)挖掘、人工智能等專業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
2. 3年以上財經(jīng)機構(gòu)或企業(yè)風(fēng)險數(shù)據(jù)管理、分析及相關(guān)工作經(jīng)驗，掌握數(shù)據(jù)分析工具和方法，如SQL、SAS、Python、R、Spark等至少一項；
3. 吃苦耐勞、責(zé)任心強，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系處理能力；
4. 有大型財經(jīng)機構(gòu)數(shù)據(jù)分析和建模、風(fēng)控平臺搭建，持有CFA、FRM等專業(yè)證書者優(yōu)先考慮。
企業(yè)介紹
工作地址
徐州
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