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QC工程師/經(jīng)理
18-30萬(wàn)
某知名生產(chǎn)制造業(yè)大健康公司
所屬部門(mén):
質(zhì)量部
匯報(bào)對(duì)象:
大專以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
10 年工作經(jīng)驗(yàn)
男
投遞簡(jiǎn)歷
完善在線簡(jiǎn)歷
上傳附件簡(jiǎn)歷
QC工程師/經(jīng)理
18-30萬(wàn)
某知名生產(chǎn)制造業(yè)大健康公司
所屬部門(mén):
質(zhì)量部
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大專以上
語(yǔ)言能力不限
30 歲-45 歲
10 年工作經(jīng)驗(yàn)
男
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職位描述
常駐徐州睢寧,提供住宿
職位描述:
重點(diǎn)看周邊人才,擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理的QC
一、帶領(lǐng)QC實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)活動(dòng)
1、為中國(guó)市場(chǎng)研發(fā)部的保健品制劑研發(fā)工作提供分析檢測(cè)研發(fā)技術(shù)支持,帶領(lǐng)QC團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)項(xiàng)目的分析檢測(cè)研發(fā)工作;
2、為海外工廠和客戶的保健品制劑研發(fā)工作提供分析檢測(cè)研發(fā)技術(shù)支持,帶領(lǐng)QC實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)團(tuán)成相關(guān)項(xiàng)目的分析檢測(cè)研發(fā)工作,并解決客戶提出的分析技術(shù)問(wèn)題。
3、為活性成分研發(fā)部的研發(fā)工作提供分析檢測(cè)技術(shù)支持,并配合公司國(guó)內(nèi)外研發(fā)部門(mén)同事,完成活性成分的研發(fā)工作。
4、配合工廠的植物提取物研發(fā)工作,為新植物提取物的研發(fā)提供檢測(cè)技術(shù)支持
二、負(fù)責(zé)QC實(shí)驗(yàn)室的技術(shù)管理工作,為公司業(yè)務(wù)提供分析檢測(cè)技術(shù)支持
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常技術(shù)問(wèn)題的解決,下屬技術(shù)疑難問(wèn)題的解答,實(shí)驗(yàn)室人員的技術(shù)培訓(xùn),及集團(tuán)分析檢測(cè)技術(shù)問(wèn)題的溝通協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室cGMP合規(guī)性相關(guān)問(wèn)題的改進(jìn),帶領(lǐng)實(shí)驗(yàn)室通過(guò)TGA、FDA、EU等政府審計(jì)和客戶審計(jì),并負(fù)責(zé)審計(jì)后的改進(jìn)工作;
3、為QC部門(mén)提供分析技術(shù)支持與幫助;
4、協(xié)助完成其它技術(shù)相關(guān)的工作。
三、負(fù)責(zé)為客戶的分析檢測(cè)方面的技術(shù)支持工作
1、對(duì)于客戶,負(fù)責(zé)直接與他們溝通技術(shù)相關(guān)的問(wèn)題。其問(wèn)題屬于分析檢測(cè)相關(guān)的,負(fù)責(zé)予以解決;與分析檢測(cè)無(wú)關(guān)的,與公司相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào),予以解決。
四、其它指定的相關(guān)工作。
Qualification:任職資格:
一、學(xué)歷:本科或以上學(xué)歷,分析檢測(cè)相關(guān)專業(yè)
二、工作經(jīng)驗(yàn)
1、至少5年或以上制藥或保健品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),必須具有分析檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具有很強(qiáng)的分析檢測(cè)問(wèn)題的解決能力,及分析方法開(kāi)發(fā)能力。對(duì)分析檢測(cè)工作具有廣泛深入的了解,具有原料、制劑、植物提取物多領(lǐng)域的分析研發(fā),檢測(cè)問(wèn)題的解決的能力。能夠在短時(shí)間內(nèi)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn),并提出分析技術(shù)解決方案。能夠適應(yīng)公司業(yè)務(wù)的快速變化,及時(shí)、恰當(dāng)?shù)慕鉀Q分析檢測(cè)技術(shù)問(wèn)題。
3、對(duì)各國(guó)GMP有深入了解,并對(duì)其在實(shí)驗(yàn)室的應(yīng)用有深刻認(rèn)識(shí),能夠帶領(lǐng)實(shí)驗(yàn)室通過(guò)主要藥監(jiān)機(jī)構(gòu)的審計(jì)(如CFDA、TGA和EU).
4、工作積極主動(dòng),守時(shí),專業(yè)以及負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,持續(xù)證明其有效的、積極的做事風(fēng)格,在正確的時(shí)間做正確的事情,開(kāi)展自我持續(xù)改進(jìn),適應(yīng)多元化的工作環(huán)境。
三、語(yǔ)言能力:書(shū)面英語(yǔ)熟練。
企業(yè)介紹
工作地址
徐州
職位發(fā)布者
Katrina Xiao
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招聘顧問(wèn)信息
全球業(yè)務(wù)與市場(chǎng)總監(jiān)
80-150萬(wàn)
學(xué)術(shù)專員
15-34萬(wàn)
QA主管/經(jīng)理
20-30萬(wàn)
醫(yī)藥產(chǎn)品經(jīng)理
25-40萬(wàn)
QC工程師/經(jīng)理
18-30萬(wàn)
生產(chǎn)負(fù)責(zé)人
24-30萬(wàn)
數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
30-60萬(wàn)
知室書(shū)院副總(to c)
40-80萬(wàn)
知室教練
25-40萬(wàn)
銷(xiāo)售副總(to B)
40-100萬(wàn)
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S-成本主管
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膠體金研發(fā)
30-50萬(wàn)
參股企業(yè)總經(jīng)理(高管)
150-300萬(wàn)
圖像算法工程師
50-70萬(wàn)
服裝工廠廠長(zhǎng)
30-40萬(wàn)
AE/FAE資深工程師
30-80萬(wàn)
全國(guó)渠道TEAM長(zhǎng)
100-200萬(wàn)
財(cái)務(wù)部長(zhǎng)
25-30萬(wàn)
免稅渠道銷(xiāo)售
30-50萬(wàn)
高級(jí)財(cái)務(wù)
25-40萬(wàn)
長(zhǎng)沙某國(guó)企集團(tuán)投資總監(jiān)
100-200萬(wàn)
高級(jí)重組膠原蛋白研究
30-50萬(wàn)
法務(wù)經(jīng)理/總監(jiān)
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