生產(chǎn)經(jīng)理、生技經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理 40-60萬
珠海某大型電子煙企業(yè)
所屬部門:工廠 匯報對象:
本科以上 語言能力不限 32 歲-43 歲 10 年工作經(jīng)驗 性別不限
投遞簡歷
生產(chǎn)經(jīng)理、生技經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理40-60萬
珠海某大型電子煙企業(yè)
所屬部門:工廠 匯報對象:
本科以上 語言能力不限 32 歲-43 歲 10 年工作經(jīng)驗 性別不限
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職位描述
一、生技經(jīng)理
1. 負責新工藝,新技術(shù),新設(shè)備的規(guī)劃,不斷升級制造的能力,保持行業(yè)領(lǐng)先。

2. 人均產(chǎn)值提升,優(yōu)化工藝及裝備,提升工廠人效。

3. 維修體系搭建,維護及更新,不斷提高設(shè)備穩(wěn)定性及設(shè)備故障;

4. 新產(chǎn)品工藝開發(fā),設(shè)備/治具開發(fā),實現(xiàn)新產(chǎn)品轉(zhuǎn)量產(chǎn)。

5. 工廠布局,產(chǎn)能規(guī)劃,產(chǎn)線規(guī)劃,提高設(shè)備及資源利用率

6.團隊發(fā)展及管理,提高團隊績效產(chǎn)出。發(fā)展員工技能,形成組織梯隊。

工藝規(guī)劃能力

自動化開發(fā)及評審能力

良好的邏輯思維能力及溝通能力

團隊管理能力

二、質(zhì)量經(jīng)理
1. 負責工廠質(zhì)量管理,提升整體質(zhì)量表現(xiàn),達到客戶滿意。
2. 質(zhì)量體系搭建,實施,改善,不斷提升和優(yōu)化體系運營效率和質(zhì)量。
3. 負責過程質(zhì)量表現(xiàn)的提升,降低質(zhì)量成本。過程體系控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量。
4. 過程問題解決,問題快速解決。
5. 客戶質(zhì)量溝通,問題解決,提升客戶滿意度。
6. 搭建、培養(yǎng)質(zhì)量團隊,推動全員質(zhì)量。
1. 客戶質(zhì)量滿意度提升
1. 過程質(zhì)量優(yōu)化,新項目質(zhì)量把控
3. 體系實施監(jiān)控與優(yōu)化
4. 溝通能力強
三、生產(chǎn)經(jīng)理
崗位職責

1. 生產(chǎn)運營管理,不斷提升生產(chǎn)運營效率和生產(chǎn)運營成本。
2. 過程質(zhì)量提升,提升客戶滿意度。
3. QCDM及安全等運營指標的提升。
4. 負責計劃達成,解決生產(chǎn)過程的各種問題。
5. 團隊管理,不斷提升團隊管理能力,培養(yǎng)人才。
任職資格:
1. 熟悉IATF體系優(yōu)先
2. 精益生產(chǎn)帶級優(yōu)先
3. 優(yōu)先電子組裝類行業(yè)和汽車零部件行業(yè)
企業(yè)介紹
工作地址
珠海
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