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不愿透露任何信息,防備意識太強 只想和老總聊的求職群體

銳仕方達獵頭 獵頭職場 2011年12月15日

??? 我們經(jīng)常會遇到這樣的情況,很多人對獵頭這個行業(yè)還不了解,他們總是把獵頭和低端的人才中介混為一談,總認為自己高高在上,當我們有機會找到某一個候選人的時候,對方即便是對這個職位感興趣,他也不愿意把自己最新的履歷發(fā)給獵頭,而一再強調(diào),如果企業(yè)方覺得自己合適,可以直接安排老總和他面談。坦白的講,委托獵頭招聘的企業(yè)絕大部分都是規(guī)模較大的公司,一個集團老總在沒弄清對方的背景和真實意愿的情況下,是不會輕易安排面談的。一個好的獵頭工作者是高端求職者最為貼心的職場助手,有很多候選人和企業(yè)老總談得非常好,但不好意思提薪資,這個時候,獵頭就可以成為中間的一個橋梁,起到很好的協(xié)助作用。